徵才活動多薪資低 就服站勸先卡位

今年業界人力需求殷切，十二月的徵才活動一場接一場，高科技、傳產等都有，只可惜薪資都在低檔，讓小老百姓無奈，就服站建議求職者，先卡位等候薪資上揚，還是比做半年期的臨時工好。

創意展店徵文活動：分享創業計畫 獲創業基金

國內景氣持續穩健成長，創業成為許多民眾想要實現的夢想，台新銀行消金行銷事業處副總夏敏蘭表示，台新銀行舉辦「創意展店~讓夢想貸來更大的夢想」徵文活動，希望藉此讓創業者分享心得及計畫，並有機會獲得展店基金。

Facebook臉書搶人 年薪四百萬創印紀錄

印度理工學院為應屆畢業生安排的求職活動本月展開，全球業界展開搶人大作戰。社交網站「臉書」Facebook提供1名學生年薪逾13萬美元（約新台幣400萬元），創下紀錄。印度理工學院應屆畢業生是全印最炙手可熱的社會新鮮人。IIT安排的求職活動本月展開後，全球業界提供的平均薪資漲幅年增15%至30%。活動負責人指出，有些海外工作機會薪水甚至高達去年2至3倍。

台北人力銀行：週六大型徵才活動 提供5000多職缺

年底是轉職旺季，企業搶人大戰提前展開，台北市今年度最後一場的大型徵才活動，將在週六於中山堂廣場舉行，包括信義房屋預計招募三千名業務人員及儲備幹部，另有卅七家廠商提供兩千多個工作機會，想在過年前求職、轉職的朋友可要把握機會。

高市勞工局訓練就業中心單一徵才活動

高雄市政府勞工局訓練就業中心將於明(廿九)日，在三民就業服務站與楠梓就業服務台，分別舉辦兩場單一徵才活動，「益利光電」將招募廿名目檢作業員；「樂家庭居家清潔公司」則徵求十名居家清潔員。此外，前鎮就業服務台將於十二月二日辦理欣寶電子徵才，招募廿名助理技術員，請求職民眾把握機會，或電：07-8220790*407。此外，因應寒假來臨，訓就中心與家樂福合作，提供雜貨處、生鮮課、收銀課等一四八個寒假工讀機會，工作時間為一○○年一月十八日至二月六日。即日起至十二月十日中午十二點止，可至各就服站報名。

上班族專區：能者多勞 忍者過勞

中國有句古諺「能者多勞」，這是出自於《莊子‧列禦寇》，是說有能力的人，承擔較多的責任，比平常人更為辛苦。這是句恭維的話，卻也是句不折不扣害人不淺的推卸之辭。

剛踏入職場之時，每每熱心助人，若遇他人遇到問題，總是盡心盡力主動幫忙協助解決問題，日子久了，大家若有難題，總是第一個想到我。「助人為快樂之本」是沒錯，然而「軟土深掘」就不免令人感到失望萬分。

聽障生求職難 面試遭拒18次

彰化建國科技大學美容系四年級聽障生游雅婷和張靜文，想要到業界實習，一連面試18間美容機構都遭拒，有1 家美容中心今天伸出援手錄取2人，2人連忙鞠躬表達感謝。建國科大美容系助理教授張培新說，系上學生在大四時要找廠商實習，大多數的學生都能找到實習機構，在畢業之後也都在原實習單位上班，不過，游、張2 名學生一連面試了18間美容機構被拒，連連碰壁。

失業率低於百分之五 可以高枕無憂嗎？

終於，十月份的失業率百分之四點九二，最近兩年來第一次低於百分之五，金融海嘯帶來的高失業期歷時二十二個月，也比九十一年網路泡沫當時的十一個月還長；這一波失業潮曾經在去年八月，失業率飆上百分之六點一三的史上新高，當時有六十七萬兩千人失業，創史上最大規模的失業潮，目前失業人數五十四萬六千人，已經減少十二萬六千人。行政院長至少不用因為失業率而下台，但未必就可以高枕無憂！主計處第四局副局長劉天賜說，還原受到政府僱用的短期促進就業方案人口之後，十月份失業率仍有百分之五點三四。

求職面試最容易被拒絕的八種人

對自己有自信的求職者是很好的，但過度自信而目中無人是更令人討厭的，無論你自認為多麼優秀，在真正的職場精英面前也只是小兒科。 還沒進門就翹尾巴，進門後還不飛上天?這樣的人會影響公司的工作氛圍，出局沒商量。自吹自擂者不要無論你自認為多麼優秀，在真正的職場精英面前也只是小兒科。 還沒進門就翹尾巴，進門後還不飛上天?這樣的求職者會影響公司的工作氛圍，出局沒商量。

求職失敗的簡歷五大錯誤

一、簡歷中主次不分
很多簡歷，內容龐雜，形式混亂，貪多求全，恨不得把所有的事情都寫上，結果，大雜燴，反倒讓人搞不清楚究竟應聘者究竟想表達什麼。不同的經歷，展示不同的能力，同一經歷，不同的描述，也能展示不同經歷。寫的混亂，只會讓人覺得應聘者思維混亂、主次不分、目標不明。你想成為什麼樣的人，就把自己塑造成什麼樣的人，不要奢望招聘者當伯樂。

台北縣求職就業率 較去年大幅提升

北縣勞工局就業服務中心統計今年截至10月底，北縣各廠商求才數為9萬2735人，較去年同期50152人增加84％，求職人數從去年同期11萬2420人減為8萬4881人，下降24％，求供倍數從0.58增加為1.37 ，求職就業率從23.88％提高為67.6％，增加2倍多，且參加北縣4場大型就業博覽會求職登記人數減少近3千人，景氣已明顯回春。

多益成績台灣落後南韓 亞洲第6

台灣去年有近十六萬三千名考生報考多益，統計發現，台灣平均總成績為五百三十九分，較前年僅進步六分，落後全球平均二十七分，但二十歲以下的考生平均總成績則高於全球同齡平均。以亞洲國家分析，台灣平均總成績排名第六。

104人力銀行：台灣7成上班族認為"增產"有礙職涯發展

工作與家庭果然難兩全？根據 104人力銀行最新調查，僅不到半數 (45%) 有子女的上班族認為工作與家庭可以兼顧，更有超過 7 成 (71%) 的上班族認為生小孩會造成職涯發展障礙。

104人力銀行公關經理方光瑋表示，時間調配與心情調適是過來人兼顧工作與家庭的成功關鍵，不過在此也要呼籲台灣企業透過硬體 (職場支持措施) 和軟體 (企業文化) 的調整，讓員工得以放心「增產報國」，為舒緩台灣少子化現象盡一份心力。

金酒公司徵技術員 體能測驗跑3千搶鐵飯碗

金酒公司甄選釀酒生產線技術員，796人搶27個職缺，今天舉行體能測驗3000公尺跑步，比照國家級比賽規格，以行動粉碎甄選內定的流言。金酒公司釀酒生產線技術員體能測驗，上午在縣立體育場舉行，796名應徵者分成16組，每組50人進行3000公尺徒手跑步。

復興航空將買八架空巴 不排除擴大人力招募

針對復興航空今天敲定購買八架空中巴士客機一事，空中巴士集團今天發佈新聞稿指出，A330將是復興航空第一次引進廣體客機，目前大約有80家航空公司操作約七百架A330客機投入營運。復興航空表示：未來配合新機隊引進，也不排除擴大人力招募。

台南就服站中型徵才活動 初步媒合278人

一反近來徵才活動求職者稀疏的冷清場面，11月17日雲嘉南區就業服務中心台南就業服務站在龍山社區活動中心辦理今年度最終場中大型現場徵才活動「2010就業薪旺聯合徵才活動」，1,440個職缺一上午迅速吸引1,227人到場應徵，以25至34歲的年輕族群占多數。活動統計投遞履歷1,570人次，初步媒合278人，初步媒合率22.66%。

求職者大減 10月失業率可望低於5%

主計處將在下週一公布十月份失業率。還沒公布，總統馬英九就先放利多，可望低於九月份的百分之五點零五。人力銀行也認為，應該可以低於百分之五，因為工作機會持平，但求職人數繼續減少，減幅甚至是上個月的兩倍。